... супер корифей с 25 години стаж...

познавам точно такъв "динозавър",
нает на подобна позиция в BHTC
не съм чувал да има проблеми, и доколкото знам го изтеглиха в немско
незнам какви са новите порядки - но за пари се говори на второ или трето интервю, освен ако работодателя не ви попита на първо

И на мен ми е много интересно за обхвата на масовото заплащане на embedded програмист в електрониката...

Бях задал тук въпрос по темата...
Къде е?
До кога някой ще се прави на много интересен, и ще трие квото си подбере????

Това е форум, обявата е тук, съвсем логично е да се пита тук. Което съм сметнал, че е за лично обръщение е там.

> Правила за ползване на раздел „Работа”

1. В раздел "Работа" се допускат само теми с обяви за търсене или предлагане на работа. Дискусии с различен характер ще бъдат премествани в друг раздел на форума или изтривани, по преценка на модераторите.

2. Заглавието на темата трябва да указва изрично дали авторът търси или предлага работа.

3. В обявата трябва да присъства точно дефинирана длъжност за съответното работно място. Длъжността трябва да се упомене в заглавието на темата и в самата обява. Теми с неподходящи заглавия ще бъдат изтривани или редактирани.

4. Работодателят изрично упоменава в кой град е предлаганата работата. Търсещият работа изрично упоменава в кой град живее или има възможност да работи.

5. Работодателят има право да запази публична анонимност, ако смята това за уместно.

6. Търсещият или предлагащият работа задължително указва начин, по който може да бъде осъществен контакт с него (email или телефон).

7. Работодателят/търсещия указва дата, до която е валидна обявата или обявява публично (в същата тема), когато обявата вече не е валидна.

8. Препоръчително е търсещите работа да оставят своя автобиография (CV). Противното вреди на самите търсещи.

9. Препоръчително е работодателя да обяви изискванията за длъжността.

10. Работодателят има право да ползва темите във форума при изграждане на мнение за кандидата, а също така и да поиска мнение от друг, произволен участник. Контактите се извършват изключително само чрез PM, email, ICQ или друг начин извън самият форум.

11. Както работодателят, така и кандидатът са длъжни да спазват изискванията на отсрещната страна за конфиденциалност и неразпространение на лични данни. Противното ще се санкционира чрез отстраняване на съобщението.

12. Модераторите и администраторите си запазват правото при постъпили оплаквания за изнасяне на невярна информация и след направена проверка да санкционират участник в раздела.

13. Администрацията на форума не носи отговорност за съдържанието на обявите, публикувани в раздела. Освен ако не е изрично уточнено друго, авторите на обявите нямат никаква връзка с hardwareBG.com.

14. Забранено е заглавието и/или съдържанието на обявата да бъдат изписвани само с главни букви.

* * *

Поради характера на раздела и правилата за комуникация между търсещи и предлагащи работа, софтуерът на форума е настроен да не позволява пускането на коментари в теми, започнати от друг участник. Поради тази причина при опит за пускане на отговор в чужда тема форумът съобщава за грешка. Това не е проблем на форума. Всички коментари между заинтересованите страни следва да се извършват по реда на т. 6 от настоящите правила.

Модераторите на раздела са на разположение за консултации на участниците, които се регистрират във форумите на hardwareBG.com с цел да пуснат обява в раздел „Работа” и чувстват, че не са запознати достатъчно с общите правила и/или с функциите на форумния софтуер

Последна ревизия на документа: 1.0.3
Дата на редакция: 26.12.2008 г.